چالش اصلی حرفه پرستاری در کشور
طب اصیل: طب اصیل: مدیر پرستاری دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی، چالش اصلی حوزه پرستاری را کمبود نیرو و عدم کفایت حقوق و مزایا مطرح کرد.
به گزارش طب اصیل به نقل از مهر، فروغ مولا، در نشست با مترون های بیمارستان ها و مراکز درمانی تابعه دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی، با تأکید بر قابلیت و شایستگی نیروهای پرستاری، خطاب به مترون ها اظهار داشت: از شما می خواهیم کمک کنید تا بتوانیم از حداکثر توانمان برای خدمت به هموطنان استفاده نمائیم. ایشان سپس به ارائه گزارشی درباب چالش ها، فرصت ها و مطالبات در عرصه پرستاری پرداخت. مدیر پرستاری دانشگاه باتوجه به آمار کل تخت های بیمارستانی و تعداد پرستاران به کمبود نیرو برمبنای استاندارد اشاره نمود. وی، چالش اصلی حوزه پرستاری را کمبود نیرو و عدم کفایت حقوق و مزایا مطرح کرد و اظهار داشت: هزینه بالای مسکن در تهران، کاهش نیروی طرحی، افزایش تخت های غیرفعال، عدم تناسب حقوق و مزایا و عدم تمایل به اضافه کاری، را تعدادی از این چالش ها مطرح کرد. مولا، اختصاص وام، امکانات رفاهی، اجرای برنامه توانمندسازی روانی اجتماعی پرستاران، برگزاری کارگاه تاب آوری و سلامت روان در جنگ تحمیلی اخیر را تعدادی از اقدامات انجام شده برای رفع چالش های پرستاری مطرح کرد. ایشان سپس به ارائه پیشنهاداتی در این خصوص پرداخت که اصلاح پروسه استخدام، تسهیلات رفاهی، جذب در قالب پاره وقت، اجرای طرح «پرسپتورشیپ» تعدادی از آنها بود. مولا با اشاره به مشارکت کادر پرستاری در زمان بحران های کشور تصریح کرد: میانگین رضایتمندی بیماران و همراهان از کادر پرستاری بالای ۷۵ درصد است. وی ادامه داد: مفتخریم در تمامی بحران ها شامل کرونا، جنگ، واکسیناسیون و…، کنار مردم بودیم. مولا از حمایت و زحمات مسئولان دانشگاه در ماه های اخیر در امتداد افزایش تسهیلات و بهبود وضعیت پرستاران قدردانی نمود.
منبع: طب اصیل
